本網(wǎng)訊（葉強(qiáng)平 劉文華）12月12日，理塘縣215個(gè)村（1個(gè)社區(qū)）兩委換屆選舉工作全面完成，無一個(gè)村兩委換屆違反選舉法規(guī)，實(shí)現(xiàn)了順利交接。
  為加強(qiáng)村級換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)，理塘縣委高度重視，于9月17日成立了以縣委書記為組長，縣委副書記為常務(wù)副組長、縣委組織部長為副組長，相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的村級黨組織換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)督查組、辦公室和25個(gè)指導(dǎo)組，并下派215個(gè)村級換屆工作組到村開展換屆工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按要求成立了以縣級聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)任組長，黨委書記任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組并下設(shè)辦公室。同時(shí)，縣委召開常委擴(kuò)大會對村兩委換屆《實(shí)施方案》進(jìn)行專題研究討論，確?！秾?shí)施方案》既符合相關(guān)法律規(guī)定，又切合鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）實(shí)際。各村（社區(qū)）認(rèn)真分析研究，制定出針對性、操作性較強(qiáng)的村黨支部換屆選舉實(shí)施方案，做到“一村一策”；針對奔戈鄉(xiāng)卡灰村部分村民干預(yù)村換屆選舉工作，縣委以奔戈鄉(xiāng)卡灰區(qū)域?yàn)橹攸c(diǎn)，在毛埡片區(qū)和高城鎮(zhèn)開展為期7天的法制培訓(xùn)教育，受訓(xùn)人員受到了觸及靈魂的教育，充分認(rèn)識到自身的錯誤，并在群眾大會上進(jìn)行了公開表態(tài)，為換屆試點(diǎn)營造了良好的氛圍。
  理塘縣換屆選舉督查工作組深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，3次進(jìn)行全面督戰(zhàn)查督導(dǎo)；縣委副書記，縣委常委、組織部長，分管民政的副縣長分3個(gè)組深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展檢查指導(dǎo)，確保全縣215個(gè)村（社區(qū)）換屆選舉工作嚴(yán)格按照《基層組織選舉條例》、《村委會組織法》、《村民委員會選舉法》等相關(guān)規(guī)定及州、縣2013年村級換屆《實(shí)施方案》統(tǒng)一推進(jìn)，無一個(gè)村兩委換屆違反選舉法規(guī)，無一個(gè)村兩委換屆簡化選舉程序，無一個(gè)村換屆減少法定步驟。
  理塘縣采取村黨支部建議人選在黨員和選民中進(jìn)行滿意度測評，把群眾認(rèn)可作為確定初步候選人的先決條件，擴(kuò)大群眾對黨組織換屆選舉的參與和監(jiān)督，村委會成員初步候選人在選民中進(jìn)行海推，以推薦票高、考察合格，確定初步候選人的首要條件，提高了群眾參與換屆選舉積極性。村會計(jì)通過公開報(bào)名、公開考試、公平竟?fàn)?，?yán)格考察產(chǎn)生，全縣共有1505人農(nóng)牧民群眾參加村會計(jì)考試，順利產(chǎn)生215名村(社區(qū))會計(jì)。村民的民主權(quán)利擴(kuò)大，參政議政積極性提高，使換屆選舉工作在公平競爭中推進(jìn)。
  理塘縣著力排查矛盾糾紛，加力村級組織建設(shè)，換屆選舉在化解問題中推進(jìn)。6月，24個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣級聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織包鄉(xiāng)負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，深入到全縣215個(gè)村（社區(qū)）開展調(diào)查研究，梳理出村級組織換屆工作存在的“輪流坐莊”、“分?jǐn)傂匠?rdquo;、“抓鬮”、村級班子老齡化、權(quán)力家族化（身兼數(shù)職）和宗族化等六大突出問題，針對存在的“六大問題”，縣委多次召開專題會議，研究制定解決“六大問題”的措施納入村兩委換屆《實(shí)施方案》。縣、鄉(xiāng)、村層層落實(shí)責(zé)任，層層細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，著力解決基層組織換屆存在的問題，把處理問題貫穿于換屆選舉的始終，及時(shí)果斷處理麥洼鄉(xiāng)額底村個(gè)別選民干擾村黨支部換屆選舉；哈依鄉(xiāng)哈依村、絨壩鄉(xiāng)增達(dá)村等13名老齡村黨支部書記退出崗位；新當(dāng)選的村兩委成員將不“分?jǐn)傂匠?rdquo;進(jìn)行承諾，村級黨組織存在的問題得到有效解決，村干部工作積極性提高、責(zé)任心增強(qiáng)。