四川日報 2022年05月09日
凡提必考 凡任必測
□四川日報全媒體記者 樊邦平
4月28日8時45分,一聲清脆的鈴聲在省委黨校蜀光大廈響起。伴隨著鈴響,來自省直有關(guān)單位的新任市廳級和縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部疾步入室,迎接上任以來首場政治理論水平“大考”。
這是2022年第一次全省新任市廳級、縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平測試的一個場景。今年起,我省全面推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平考試測試制度,一方面將任職資格考試作為擬任縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的“入門考試”,另一方面對新任市廳級、縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部開展政治理論水平測試。本次測試就是對新任市廳級、縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和省委黨校任職培訓(xùn)班、中青年干部培訓(xùn)班學(xué)員的一場“水平測試”。
省委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,考試測試只是一種手段和形式,目的在于推動形成重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、常學(xué)常新的良好氛圍,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平。
一線探訪:
認(rèn)真?zhèn)淇迹?8%的領(lǐng)導(dǎo)干部順利通關(guān)
“過關(guān)了!過關(guān)了!心里懸著的石頭終于落地了!”4月28日9時20分,省委黨校蜀光大廈廣場熱鬧非凡。當(dāng)日,2022年第一次全省新任市廳級、縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平測試第一場測試開考不到40分鐘,一大批“考生”便提前交卷,在這里聚集交談起來。
比考試得分,說考試心得,大家討論得不亦樂乎。
“有點遺憾,只考了80多分,沒有上90分,還需要繼續(xù)學(xué)習(xí),提高理論水平?!弊载暠O(jiān)獄黨委副書記、政委陳東告訴記者,此次參考,讓他更加堅定了要加強學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的決心。
陳東是我省新提拔的縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部,由于長期沉浸在監(jiān)獄系統(tǒng)的具體業(yè)務(wù)工作中,所以對中央和省委的重大政策缺乏深入了解。為了能順利“過關(guān)”,近1個月來,陳東幾乎把所有業(yè)余時間和精力都投入備考復(fù)習(xí)中,平均每天學(xué)習(xí)3個小時。功夫不負(fù)有心人,他最終順利通過。
“雖然是首次測試,但效果很好。從測試結(jié)果來看,這一批新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部都認(rèn)真對待,理論功底也比較扎實?!?月29日,省委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人向記者透露,此次測試共持續(xù)3天,6300余名領(lǐng)導(dǎo)干部分別在省委黨校、省直機(jī)關(guān)黨校考點和21個市(州)委黨??键c參加測試,合格率約98%。
在省生態(tài)環(huán)境廳人事處處長郜筱亮看來,此次測試,不僅激發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)動能,更讓大家保持了對理論學(xué)習(xí)的積極性,對于新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部盡快熟悉工作環(huán)境,把握大方向,找準(zhǔn)工作發(fā)力點意義重大。
政策解碼:
激發(fā)學(xué)習(xí)能動性,我省已形成一套完整制度體系
“對新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部而言,這次測試的不僅是大家的理論水平,更是大家的學(xué)習(xí)能力?!笔∥h校相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,此次測試的效果充分體現(xiàn)了考試測試制度的科學(xué)性和可操作性。
據(jù)悉,黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平考試測試制度從2021年初開始醞釀,經(jīng)過幾上幾下、多次征求意見后,在全省達(dá)成共識,并于當(dāng)年底正式出臺。由此,領(lǐng)導(dǎo)干部“凡提必考”“凡任必測”的政治理論水平考試測試制度在我省建立起來。
在內(nèi)容設(shè)計上,考試測試以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記最新重要講話精神和習(xí)近平總書記對四川工作系列重要指示批示精神為主要內(nèi)容,同時還包括馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,“四史”,憲法、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等基本知識,黨的十八大以來黨中央和省委重大決策部署,以及領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)知應(yīng)會知識。
在基礎(chǔ)保障上,相關(guān)部門分別編寫了領(lǐng)導(dǎo)干部考試測試輔導(dǎo)讀本、題庫,建立了全省統(tǒng)一的考試測試系統(tǒng),形成了包括“兩本輔導(dǎo)讀本”“兩個題庫”和“一個系統(tǒng)”在內(nèi)的考試測試輔助平臺,并組織力量編寫了政治理論水平考試題5300余道、測試題2000余道。
在對象確定上,我省明確,參加任職資格考試的為“四類人員”,即凡擬提拔擔(dān)任或職級公務(wù)員擬兼任、轉(zhuǎn)任縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)在任職前參加任職資格考試;從國有企事業(yè)單位調(diào)入黨政機(jī)關(guān)擔(dān)任縣處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,或聘任制公務(wù)員轉(zhuǎn)任為委任制公務(wù)員并擔(dān)任縣處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)在任職后1年內(nèi)參加任職資格考試。
參加理論水平測試的為“兩類人員”,即凡新提拔擔(dān)任市廳級、縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的,應(yīng)在任職后1年內(nèi)參加黨校任職培訓(xùn)班并在培訓(xùn)期間參加理論水平測試,因故未參加培訓(xùn)的應(yīng)與任職培訓(xùn)班學(xué)員一同參加理論水平測試;參加省委黨校中青年干部培訓(xùn)班的學(xué)員,應(yīng)在結(jié)業(yè)前參加理論水平測試。
在結(jié)果運用上,我省明確,考試測試實行百分制,60分及以上為合格。對任職資格考試成績不合格或考試成績超過3年有效期的干部,不得提拔重用。對理論水平測試成績不合格的新任職干部,應(yīng)在半年內(nèi)進(jìn)行補訓(xùn)或補測,直至成績合格。對理論水平測試成績不合格的中青年干部培訓(xùn)班學(xué)員,取消其參與優(yōu)秀學(xué)員評選資格,且須補測合格后才能結(jié)業(yè)。
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